Свежий номер HRMagazine (№4, 2012): Разрушая мифы об обучении

Компания: TRAINING.COM.UA

Опубликован свежий - июльский - выпуск журнала HRMagazine! Номер посвящен теме обучения и развития персонала. Были собраны интересные кейсы компаний, нестандартные точки зрения и подходы к обучению персонала, а также - новые инструменты и методики. Статьи доступны для чтения всем зарегистрированным пользователям HRM.UA.

Свежий номер HRMagazine (№4, 2012): Разрушая мифы об обучении
Свежий номер HRMagazine (№4, 2012): Разрушая мифы об обучении

Мы рады сообщить о выходе свежего, июльского номера журнала HRMagazine! Номер посвящен теме обучения и развития персонала. Также в этом номере ожидается много интересного. На данный момент опубликованы первые 5 статей.

Главное в номере:

Безграничные возможности ограниченного бюджета на обучение. Что не так с обучением в отечественных компаниях? Почему лицемерят участники конференций по обучению персонала? А главное - есть ли будущее у компаний с маленьким бюджетом на обучение? На эти вопросы отвечает консультант по вопросам управления персоналом Елена Гапич.

Как запустить электронный институт, не потратив ни копейки. Александр Тараненко, специалист по обучению персонала из банковского сектора, рассказывает о том, как «маленький банк» и его учебный центр пережили кризис и внедрили систему дистанционного обучения персонала собственными силами и без затрат.

Как эйчару выжить в компании и заработать славу мудреца. Галина Еременко, руководитель Украинского центра медиации при kmbs, рекомендуетHR-специалистам как вести себя в неоднозначных ситуациях, эффективно разрешать конфликты и при этом подняться на ступень выше в иерархии топ-менеджеров компании.

Как ввести дресс-код в компании и не нарваться на саботаж. Летом тема дресс-кода в организациях становится как нельзя более актуальной. Татьяна Пашкина, HR-менеджер компании Allianz, на ярких примерах показывает, почему к введению дресс-кода необходимо подходить с умом, и предостерегает от совершения наиболее опасных ошибок.

Шпаргалка для эйчара: как не запутаться в категорировании профессий. Логичным следствием обучения и аттестации сотрудников является категорирование рабочих мест и должностей. И тут у многих эйчаров возникает проблема: как присвоить сотруднику правильную категорию, класс или разряд? Разобраться в этом вопросе помогает старший научный сотрудник ГУ НИИ социально-трудовых отношений Минсоцполитики Украины Сергей Кравцов.

Каждые 2 дня будет добавляться новая публикация. Так что не пропустите, следите за обновлениями журнала.

Желаем приятного и полезного чтения!

Для получения дополнительной информации связывайтесь с менеджером компании:

TRAINING.COM.UA

(044) 501-28-69
Не забудьте сообщить, что Вы звоните с портала TRAINING.COM.UA
Отметить результат звонка?
Электронная почта:  Отправить сообщение
Пресс-релизы компании TRAINING.COM.UA:
Читайте другие пресс-релизы:
Современное управление строительными проектами [Технологии Управления Спайдер Украина]
Время для обучения – лето [Консалтинговая группа "Живое Дело"]
 → Перейти в раздел "Пресс-релизы"
На портале "Тренинги в Украине" размещена полная и актуальная информация о рынке тренинговых услуг. Вы можете выбрать тренинги, семинары, учебные курсы по обучению и развитию персонала в открытом, корпоративном формате или объявить тендер на обучение.

 




Внимание! Если вы заметили ошибку, выделите необходимый текст и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить об этом редакции.
← Перейти на  главную страницу
О портале
Подписка на новости
Размещение рекламы
Условия републикации
Тренинговым компаниям
© 2006-2019, Центр Развития Карьеры
"Формула Успеха", тел.: (044) 501-28-68,
e-mail: editor@training.com.ua