28-29 мая. Встань у руля – руководи своим персоналом! или Как побудить людей работать лучше

Компания: OLEROM Персоналии: Игорь Хлопонин    

Все привыкли к тому, что ответственные и исполнительные сотрудники прилежно выполняют свою работу в поставленные сроки, без дополнительного контроля со стороны руководителя. Также у всех наряду с вышеописанным сложилось мнение, что раз исполнительные сотрудники все делают сами, то должностные обязанности руководителя минимальны и не требуют особого опыта в управлении персоналом.

28-29 мая. Встань у руля – руководи своим персоналом! или Как побудить людей работать лучше
28-29 мая. Встань у руля – руководи своим персоналом! или Как побудить людей работать лучше

Увы, в объективной реальности дела обстоят сильно по-другому. Без должного контроля со стороны руководителя исполнительный персонал быстро адаптируется к ситуации, минимизируя свои усилия, игнорируя планы и сроки. Результатом работы в данном случае будет не достижение цели, а предоставленная причина, по которой эта работа не была выполнена.

И в действительности, роль руководителя в качестве работы подчиненных намного значительней, чем роль исполнителей. В конечном итоге именно от руководителя зависит не только качество работы своих подчиненных, но и успех компании на рынке в целом.

Для кого предназначен этот тренинг:

Этот тренинг необходим руководителям, которые столкнулись с проблемами в процессе управления персоналом, контролем качества их работы и их эффективной мотивацией.

Также этот тренинг рекомендован исполнителям, которые в будущем планируют занимать руководящие должности.

Ожидаемые результаты после прохождение данного тренинга

Данный тренинг предоставит опыт и знания, которые обеспечат эффективное управление персоналом, его мотивацию и контроль качества выполняемой работы.

Программа тренинга:

Система эффективного управления

Создание эффективной системы с эффективными каналами взаимодействия между руководителем и подчиненными. Делегирование полномочий с контролем выполнения, делегирование ответственности.

Грамотное общение в системе «руководитель-подчиненный»

Построение вертикали принятия решений в команде. Контроль соблюдения корпоративной культуры. Рассмотрение разных форм договоренностей между сотрудниками с целью исключения недопонимания.

Место и роль лидера в команде

Руководитель как лидер команды и главный источник мотивации. Примеры эффективной критики, которая не создает конфликтных ситуаций между лидером и командой.

Работа со «сложными» и «проблемными» сотрудниками

Разработка стратегии поведения и мотивации «сложных» и «проблемных» сотрудников. Психологические приемы для поиска и установки точек соприкосновения интересов лидера и его подчиненных, использование их как основы для эффективных отношений.

Эффективная мотивация

Рассмотрение психологических особенностей сотрудников с целью подбора максимально эффективных мотивационных механизмов. Полное исключение одностороннего подхода «кнута» или «пряника» в мотивации сложных сотрудников. Проработка взаимодействия с особенно ценными сотрудниками, поиск и распознание манипуляции, борьба с ними при условии сохранения сотрудника в коллективе.

Умение руководить это основа успеха компании. Цена успеха не определена, но вот стоимость опыта руководителя каждый оценивает самостоятельно.

Стоимость участия: 4200 грн. Включено тренингово-консалтинговое обслуживание; методический материал, тренинговый реквизит, сертификат для каждого участника; кофе-паузы, обед; пост-тренинговое консультирование участников группы.

Мы будем рады ответить на все дополнительные вопросы по телефону или e-mail.

Действует система временных и групповых скидок.

Для получения дополнительной информации связывайтесь с менеджером компании:

OLEROM

(044) 222-84-74; (067) 327-91-49
Не забудьте сообщить, что Вы звоните с портала TRAINING.COM.UA
Отметить результат звонка?
Электронная почта:  Отправить сообщение
Контактное лицо: Анатолий Мураненко
Читайте другие пресс-релизы:
 → Перейти в раздел "Пресс-релизы"
На портале "Тренинги в Украине" размещена полная и актуальная информация о рынке тренинговых услуг. Вы можете выбрать тренинги, семинары, учебные курсы по HR-стратегиям в открытом, корпоративном формате или объявить тендер на обучение.

 




Внимание! Если вы заметили ошибку, выделите необходимый текст и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить об этом редакции.
← Перейти на  главную страницу
О портале
Подписка на новости
Размещение рекламы
Условия републикации
Тренинговым компаниям
© 2006-2921, Центр Развития Карьеры
"Формула Успеха", тел.: (044) 501-28-68,
e-mail: editor@training.com.ua