Тренинг направлен на отработку практического метода управления, который ориентирован на достижение запланированных результатов деятельности структурных подразделений и организации в целом.
Результатами для участников тренингов являются:
- принятие руководителями ответственности за личную результативность;
- понимание и принятие основных правил, которые требуют обязательного соблюдения при планировании деятельности подчинённых;
- повышение управленческой компетентности в области целеполагания, делегирования полномочий, контроля и оценки деятельности персонала, что закономерно приводит к более эффективной работе структурных подразделений и организации в целом.
- Практическая возможность использования элементов коучинга в постановке целей подчиненным.
- Смена процессной ориентации процесса управления на конечный результат.
