|
||||||||||||||||
Парадоксы внимания и коммуникации: опыт Театра, Бизнеса и покорения Космоса
Компания: Core Business School
19 декабря 2007 года в
Парадоксы внимания и коммуникации: опыт Театра, Бизнеса и покорения Космоса
Справка Валерия Устинова и Александр Гальчин — ведущие Залог успешного ведения бизнеса — умение эффективно проводить переговоры, коммуницировать с партнерами. Коммуникативное поведение влияет не только на собственный имидж, но и на бренд компании в целом. Участники
Тренер классифицировала понятие «внимание» на произвольное и непроизвольное. «Произвольное внимание каждый человек может в себе организовать с целью фиксации окружающих изменений, которые важны для его деятельности. Это напрямую связанно с коммуникациями, так как человек (особенно, который выступает публично) должен держать сразу несколько объектов внимания (5–7 объектов)» — объясняет тренер. Сам процесс фокусировки внимания у всех людей одинаковый, но его результаты абсолютно разные. В связи с этим, внимание поделено также на такие категории как внутреннее (к своим ощущениям) и внешнее (к окружающей среде). Александр Гальчин подтвердил это утверждение примерами, которые показали, что в зависимости от того, насколько спикер «открыто» доносит информацию до аудитории, зависит восприятие этой информации и самой личности спикера, так как в параметрах внимания превалирует эмоциональный аспект. Следующий аспект коммуникаций, о котором рассказали тренеры, — т. н. «ловушки внимания». «Мы получаем то, на чем фокусируется наше внимание. Представьте, что есть два человека — один хочет избавиться от болезни, а другой хочет быть здоровым. С точки зрения лингвистики, эти фразы одинаковые, но разные — с точки зрения мотивации» — отметил Валерия Устинова, в свою очередь, поведала, что воображение от фантазии отличается волевым включением. «Фантазия приходит к Вам, как муза. Но творческие люди, которые думают о стратегии развития компании, должны волевым образом включать воображение, так как талант — это терпение мысли в одном направлении. Вы не можете быть не готовыми, к Ведущие рассказали, что при построении долгосрочных партнерских отношений существует 4 фазы внимания к коммуникации и восприятия своего партнера: 1. Розовая предвзятость (дополнение 2. Прозрачная предвзятость (ранее положительные моменты воспринимаются нейтрально) 3. Серая предвзятость (дисбаланс в отношениях) 4. Черная предвзятость (негативные стороны полностью преобладают в нашем восприятии).
Участники
');
|
||||||||||||||||
в блогах HRM.UA