Если Вы посещали тренинг или семинар, наверняка Ваше мнение о нем будет интересно не только другим посетителям нашего портала, но и самим тренинговым компаниям. Отвечая в конце тренинга на стандартную анкетку, не всегда можно адекватно оценить качество и эффективность только что пройденного тренинга. Первое впечатление не всегда верно. И только по прошествию некоторого времени, у участника тренинга появляется возможность объективно посмотреть на результаты. Вот эти отзывы как раз и являются одним из основных критериев выбора для будущей аудитории.
Разумеется мы готовы не только к позитивным отзывам. Если Вам в чем-то не понравился тренинг, или Вас не устроила организация мероприятия, будьте готовы к более подробному описанию Вашего мнения на форуме. Для этого создан специальный раздел "Отзывы о пройденных тренингах, семинарах, конференциях". Добавьте новую тему и объясните свою позицию. Представители тренинговых компаний принимают активное участие в форуме и, надеюсь, примут во внимание Ваше мнение.
Не важно когда Вы проходили тренинг. Наверняка, Вам есть что рассказать или посоветовать новым участникам.
Выберите один из критериев поиска отзывов
По компаниям
По тематикам
Список последних отзывов
«Применение Сбалансированной Системы Показателей (Balansed ScoreCards) для повышения результативности системы продаж компании» SEVEN Консалтинго-тренинговый центр
«Применение Сбалансированной Системы Показателей (Balansed ScoreCards) для повышения результативности системы продаж компании» SEVEN Консалтинго-тренинговый центр
«European Business Competence* Licence (EBC*L) - входной билет в европейский бизнес» Business Education Alliance
Я получила много новой и полезной информации, так как по профессии энергетик, образование техническое.
Очень легко воспринимается информация и доступно, закрепление материала производится решением практических задач.
При таком замечательном изложении материала - подходит для любого сегмента потребительского рынка.
Людмила, ООО "Империя М", руководитель инженерной группы 19.8.2008
«Применение Сбалансированной Системы Показателей (Balansed ScoreCards) для повышения результативности системы продаж компании» SEVEN Консалтинго-тренинговый центр
«Применение Сбалансированной Системы Показателей (Balansed ScoreCards) для повышения результативности системы продаж компании» SEVEN Консалтинго-тренинговый центр
«Применение Сбалансированной Системы Показателей (Balansed ScoreCards) для повышения результативности системы продаж компании» SEVEN Консалтинго-тренинговый центр
Занимался индивидуальным коучингом, порнавилось.
Возросли продажи и эффективность работы с клиентами.
Велентин, зам.директора 15.8.2008
«Применение Сбалансированной Системы Показателей (Balansed ScoreCards) для повышения результативности системы продаж компании» SEVEN Консалтинго-тренинговый центр
