Тренинги, семинары, учебные курсы по обучению и развитию персонала

От того, насколько верно будет подобран новый член команды, зависит успешность работы подразделения, а также микроклимат, складывающийся в коллективе. На тренинге будут раскрыты секреты привлечения и подбора успешных кандидатов, а также эффективной работы с ними.

Тренинг позволяет глубоко разобраться в вопросах индивидуальной мотивации сотрудников, научиться давать качественную обратную связь, развивать приверженность сотрудников, удерживать профессионалов, повышать результаты команды. Группа до 8 человек, максимум практики и ответов.

Как сохранять огонь в глазах сотрудников и достигать результатов, экономя при этом на премиях

Обучение и развитие одна из важнейших функций руководителя любого уровня, но одни делают это хорошо, а другие совершенно неэффективны в этом вопросе. Тренинг позволяет повысить свой профессионализм в вопросе обучения и развития персонала и использовать весь потенциал своих подчиненных.

Что значит управлять, используя коучинг? Это значит не только заботиться о сегодняшней эффективности подчиненных, но и развивать их для эффективной работы над завтрашними задачами.

Программа предполагает поэтапное изучение всех элементов системы обучения и развития персонала и шагов ее построения. Содержит много примеров и рекомендаций по внедрению учебных процессов в компаниях разных отраслей и разным количеством штата. Все предлагаемые решения отработаны преподавателем.