Тренинг для тех, кому крайне важен и результат, и цена достижения этого результата в сложных переговорах.
70% практики и 2 полных дня насыщенной работы.
Блок 1. Переговоры: договориться или победить?
1. Переговорные стратегии — какие и когда эффективны.
2. Объективные и субъективные причины «жесткости» переговоров.
3. Показания и противопоказания к проведению жестких переговоров.
4. Позиции и интересы сторон в жестких переговорах.
5. Ресурсы обеих сторон.
6. Подготовка к жестким переговорам.
Блок 2. Психология жесткого переговорщика
1. Психологические причины ведения жестких переговоров.
2. Трансактный анализ. Его применение в переговорах.
3. Анализ скрытых и явных намерений партнера.
4. Потребности, стереотипы и страхи визави — как на них играет жесткий переговорщик.
5. Как поломать ролевую игру? Разрыв стереотипов.
Блок 3. Инструментарий переговорщика
1. Первый контакт с партнером. Преодоление негативного начала переговоров.
2. Геометрия переговорного пространства. Антураж жестких переговоров.
3. Управление переговорами с помощью вопросов, профессионального слушания и призывов.
4. Как «заставить» собеседника принять нашу точку зрения. Аргументация и контраргументация.
5. Возражения и сопротивления как шанс завершить переговоры победой или сделать их жесткими.
6. Переговоры о цене. Психологические составляющие образа цены.
7. Пауза как способ управления ходом переговоров.
8. Завершение переговоров: цели и техники.
Блок 4. Жесткие переговорные техники
4. 1. Сценарии жестких переговоров:
1. И говорить не о чем» или Ультиматум сразу.
2. «Не ждали?» или Ультиматум в конце.
3. «Раскачивание эмоциональных качелей»
4. «Блеф» или введение в заблуждение.
5. Обмен незначимого на значимое.
6. «Простодушный дурачок».
7. Навязывание своего сценария переговоров.
8. «Злой и добрый следователь».
9. Шантаж.
10. «Вежливый нахлебник.»
11. «Без отката и не приходи…»
4.2. Манипуляции в переговорах:
1. диагностика манипуляций;
2. манипулятивные ловушки;
3. противостояние сознательной и неосознанной манипуляции со стороны оппонента.
4.3. Варварское влияние: психологическая атака, психологическое давление, принуждение.
1. Диагностика варварского влияния, применяемого в жестких переговорах.
2. Способы защиты от варварского влияния: обтекаемые ответы, правило 3-х Т, оценка слов (поведения) собеседника, переписывание аргумента, разоблачение игры визави, разоблачение цели визави, удар на удар, психологическое айкидо и.др.
Блок 5. Стресс-менеджмент как инструмент эффективного переговорщика.
Во время тренинга участники смогут:
- — получить необходимые навыки для успешного ведения жестких переговоров;
- — оттренировать их во время упражнений, ролевых и деловых игр (спаррингов и командных).
- — обсудить и проиграть свои сложные переговорные ситуации; получить эффективную обратную связь от тренера и участников группы.
Расписание занятий: 2 выходных дня, с 9:30 — 18:30.
В стоимость обучения входят:
- — раздаточные материалы для занятий;
- — обеды и кофе-паузы;
- — необходимые для тренинга канцтовары;
- — сертификат.
Приветствуется предварительная консультация (бесплатно).
Дополнительную информацию вы можете получить у наших менеджеров.
Звоните и приходите к нам совершенствовать переговорное мастерство!
Манжула Оксана
Полезно. Очень близко к реальной практике. Обязательно будет использоваться в жизни. Хочется прийти к вам еще.
Ремизович Т.С.
Курс буду рекомендовать знакомым и друзьям, коллегам. Теория+практика, отработка ситуаций, техники — все это уже начало приносить результаты в переговорах. Спасибо.
Бенатти Лилия
Благодаря тренингу я начала по-другому воспринимать переговорный процесс. Тренинг очень прикладной, и дает возможность сразу применять полученные знания в работе. Уверена, всем эффективным менеджерам, которые развивают свои навыки ведения переговоров, будет полезно пройти данный тренинг. «Золотое правило», которое вынесла я, это необходимость анализировать потребности другой стороны, а не только лишь концентрироваться на своей презентации — речи, аргументах и эффективности их представления.
Иконников Дмитрий
Сильный тренинг, многие упражнения оставили глубокие впечатления. Очень понравились авторские методики Людмилы Мельник. Планирую посещать занятия «Спикер — клуба». Спасибо!
Чибисова Ольга
Полезный и продуктивный курс, который дает не только новые знания и навыки, но и позволяет более четко понять свои ошибки и проработать их. Спасибо. Было здорово!
Линн Софья
Тренинг очень полезен как для переговоров в бизнесе, так и в личной сфере. Да, многому еще нужно научиться, но данный тренинг дал мне возможность понять, как реагировать в сложных ситуациях и какие навыки мне нужно совершенствовать. Спасибо!