Руководители и сотрудники, в чьи обязанности входит ведение переговоров.
Совершенствовать навыки ведения переговоров.
Задачи:
- — Проработать ключевые аспекты подготовки к переговорам;
- — Освоить эффективные технологии ведения переговоров;
- — Углубить понимание психологии переговорного процесса.
Планирование — формулирование целей, сбор и анализ информации, выстраивание позиций.
Психологическая подготовка — мотивы и возможности, прогнозирование поведения партнеров, разработка стратегии.
Этапы — позиционирование, проверка и обсуждение альтернатив, торги и завершение.
Технологии — стили поведения, методики убеждения и влияния, эмоциональная устойчивость.
Секреты мастерства — ключевые точки, приемы успешных переговорщиков, золотые правила результативности.
Развиваемые навыки: Ведение переговоров, принятие решений, работа в команде, аналитические навыки.
Методология: Кейсы, деловые и ролевые игры, упражнения, тесты, мини-лекции, коучинг.
По завершению мероприятия каждый участник получает сертификат