НАШЕ ВСЕ


Дискуссии в HRM.UA
Последние публикации в сообществе
Топики Комментарии


 
               
семинар-практикум

Бюджетирование: системный подход

Город:
Киев
Предыдущие даты:
22 — 23 марта 2012
Компания-организатор:
Тренеры:
Связанные мероприятия:
Даты проведения:
30 — 31 мая 2012
 
Продолжительность: 12 ч. (2 дн.)
Стоимость участия:
2620 грн.

Система скидок:
Участие за второго и каждого последующего участника от одной организации участника -5%, каждый последующий семинар-тренинг — 5%.

В стоимость входит: информационно-консультационное обслуживание, сборник материалов, кофе-брейки и обеды, обсуждение докладов и обмен мнениями с лектором.

 
Связаться с менеджером компании-организатора по телефону:
(044) 227-94-31
(095)095-90-51
Не забудьте сообщить, что Вы звоните с портала TRAINING.COM.UA
Отметить результат звонка?

Целевая аудитория семинара-практикума

Собственники, топ-менеджеры, финансовые директора, специалисты планово-экономических и финансовых отделов, руководители ЦФО, главные бухгалтера и бухгалтера.

Цель семинара-практикума

Каждая компания, создающая систему бюджетирования, хочет добиться максимального эффекта от ее внедрения. Но, несмотря на это желание, практика показывает, что в 80% компаний, полноценного бюджетирования либо нет, либо присутствуют отдельные элементы, не приводящие к целостности управления финансами и компанией в целом.

Почему Ваша система бюджетного управления не приносит ощутимого результата? Как использовать все преимущества бюджетирования для управления? Как «заставить» эту систему работать для достижения поставленных целей, контроля, управления финансами и мотивации персонала? Как системно сформировать и внедрить бюджетное управление?… Данный семинар поможет как тем руководителям, кто еще только думает о внедрении бюджетирования, так и тем кто не доволен результатами работы действующей системы бюджетного управления.

Цель семинара: комплексно и системно рассмотреть технологию бюджетирования, усовершенствовать свои навыки в построении и разработке бюджетирования и управленческого учета, сформировать экономически корректную финансовую структуру и бюджетную модель, обсудить практические вопросы организации бюджетного процесса на предприятиях.

Программа семинара-практикума «Бюджетирование: системный подход»

1. Бюджетирование как управленческая технология:

  • — место бюджетирования в системе управления предприятием;
  • — управленческий и финансовый учет; взаимосвязь бюджетного процесса с процедурами управленческого учёта;
  • — бюджетное управление в контексте стратегического планирования, связь бюджетирования, сбалансированной системы показателей (BSC) и ключевых показателей деятельности (KPI).

2. Технология и практика формирования основного бюджета предприятия:

  • — виды и форматы бюджетов;
  • — основной (бюджет доходов и расходов, бюджет движения денежных средств, бюджет по балансу) и операционные бюджеты (бюджет продаж, бюджет производства, бюджет производственных запасов, бюджет затрат на материалы, бюджет оплаты труда, бюджет общепроизводственных расходов, бюджет коммерческих и управленческих расходов);
  • — построение и схемы консолидации; проблемные места при разработке бюджетов;
  • — бюджетные модели: торговой компании; производственной компании; проектной компании; процессное бюджетирование (АВВ).

Практикум: разработка бюджета компании;

3. Диагностика структуры управления - основа для построения эффективной и корректной системы бюджетирования.

  • — диагностика и оптимизация организационной структуры, количественные оценки оптимальной организационной структуры;
  • — связь бюджетирования с бизнес-процессами компании;
  • — реорганизация/совершенствование финансового управления,
  • — создание необходимых финансовых служб для корректной работы системы бюджетирования и управленческого учета.

4. Учет и контроль по центрам ответственности:

  • — построение финансовой структуры;
  • — необходимость выделения центров финансовой ответственности;
  • — виды ЦФО - центр прибыли, центр затрат, центр дохода, центр маржинального дохода;
  • — критерии формирования финансовой структуры;
  • — системы консолидации бюджетов ЦФО в сводные бюджеты компании;
  • — учет и оценка деятельности центров ответственности;

Практикум: формирование финансовой структуры.

5. Организация и управление процессом бюджетирования и контроллинга:

организация управления бюджетами - основные группы участников бюджетирования; распределение функций, порядок взаимодействия;

  • — ограничивающие факторы (лимиты);
  • — бюджетный регламент (период, график, бюджетный цикл); бюджетный контроллинг;
  • — нормативная документация - Положение о бюджетировании, Положение о финансовой структуре, Положение о бюджетном регламенте.
  • — Контроллинг в компании. Подразделение контроллинга, его место в управлении. Финансовый контролер или финансовый контроллер? Инструменты проведения контроллинга, выбор ответственных лиц и контролируемых затрат по различным типам ЦФО.

6. Бюджетный анализ и контроль - основа для управленческих решений. Система управленческой бюджетной отчетности. Принципы построения системы управленческой отчетности. Структура и форматы управленческих отчетов. Методики составления управленческой отчетности.

7. Автоматизация бюджетирования.
Независимый обзор программного обеспечения по автоматизации систем бюджетирования и управленческого учета. Возможности, преимущества и недостатки программ. Рекомендации по выбору.

Дополнительная информация

Данный семинар-практикум является первым модулем в 4х дневном учебном курсе «Бюджетирование, управленческий учет и анализ - полный цикл управления компанией», который направлен на формирование целостного видения и усовершенствование практических навыков применения основных инструментов управления компанией - бюджетирования, управленческого учета, бюджетного анализа и контроля. Второй модуль «Управленческий учет, анализ и контроль - основа для принятия решений, является продолжением первого модуля, а также логически дополняют друг друга. Такой целостный подход обеспечит системное мышление руководителей и финансовых специалистов в организации управления финансами и компании в целом.

Обучение на всем учебном курсе наиболее эффективно с точки зрения результативности обучения, и выгодно с точки зрения финансовых вложений, т.к. стоимость обучения на всем курсе (4840 грн) на 10% ниже стоимости обучения на отдельных модулях. Скидки - 5% - за каждого второго и последующего участника от одной организации, 5% - за последующие мероприятия).

Документ об окончании

По завершению мероприятия каждый участник получает сертификат

               

Форма обратной связи


Введите Вашу контактную информацию и в ближайшее время с Вами свяжется менеджер-консультант.

Введите имя
Укажите Вашу фамилию
Укажите свой телефон
Укажите адрес электронной почты
Да, я хочу получать еженедельную рассылку новостей.
 Добавить примечание

Информация, которая передается посредством этой анкеты, конфиденциальна и не подлежит передаче третьим лицам.


 

ГОСТЬ ПОРТАЛА
Константин Савченко
[TRAINING FORCE]

РЕЙТИНГ ТЕМАТИК
Рейтинг тематик программ обучения за последние 7 дней


Внимание! Если вы заметили ошибку, выделите необходимый текст и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить об этом редакции.
← Перейти на  главную страницу
Training.com.ua в социальных сетях
О портале
Подписка на новости
Размещение рекламы
Условия републикации
Тренинговым компаниям
© 2006-2012, Центр Развития Карьеры
"Формула Успеха", тел.: (044) 501-28-69(68),
e-mail: editor@training.com.ua