Только для собственников и директоров, HR специалистов и управленцев, для людей реально принимающих решения в вопросах мотивации персонала компании, а соответственно людей, отвечающих за прибыльность бизнеса.
Кадры решают все! Высказывание товарища Сталина за более чем полвека не утратило своей актуальности. И действительно, именно ваши сотрудники общаются с вашими клиентами, продают ваш товар, представляют компанию, делают все (а быть может и ничего) что бы ваша прибыль увеличивалась изо дня в день
И как часто приходиться наблюдать картину халатного отношения в работе к компании к товару. Всегда, наблюдая неадекватно отношение персонала в работе (безразличие к клиенту, незнание товара, грубость, хамство и пр.) я задаю вопрос «Чем это вызвано? Почему Вы так относитесь к тому, что делаете?» и очень часто слышу ответ: «За такую зарплату…" Я в таком случае говорю: «Вы делаете вид что работаете, а работодатель делает вид что платит, все ЧЕСТНО!»
Проблема мотивации и стимулирования персонала настолько сильна, что может загубить самую перспективную идею и разрушить прибыльный бизнес.
Выход есть: «Создать и внедрить такую систему мотивации и стимулирования сотрудника, что бы он просто не имел шанса работать вполсилы»
На вебинаре Вы узнаете:
- — Что же реально мотивирует людей. Диагностические тесты и проективные опросники в подарок.
- — Как определить показатели эффективности для каждой должности и стимулировать сотрудников выполнять свою работу на 100%
- — Мотивационные схемы разработка и тестирование: как, не переплачивая, мотивировать сотрудников
- — На что необходимо обращать внимание, внедряя новую мотивационную схему
- — Соотношения монетарной (финансовой) и немонетарной системы мотивации
- — Низкобюджетные мотивационные схемы, как создавать и использовать
Результатом посещения вебинара станет:
- — Повышение прибыльности бизнеса за счет качественной работы персонала!
Но это лишь в том случае, если Вы внедрите полученные знания!
Прекратите думать что: «людям нужны только деньги», «ну он же хочет заработать, ему же семью кормить надо», «Иванова все устраивает, значить и Петрова должно», «завтра найду более мотивированного сотрудника», «что-то в нем не так…», «что-то во мне не так…«…
Запомните, люди от природы ленивы, любое «тело» стремится к покою, а особенно человеческое! Наемный сотрудник не будет действовать исходя из мышления собственника!
Вы можете очень просто посетить наш вебинар не выходя из собственного офиса. Вам потребуется хороший интернет, наушники и полтора часа, в течение которых вас никто не потревожит. Цените свое время, обучайтесь комфортно!